Change Manager (m/w/d) SAP S/4HANA
Als dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen setzt sich medac für das wertvollste Gut der Menschen ein - die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebensqualität von Patienten zu verbessern.
Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Change-Management-Strategie
- Vorbereitung der gesamten Organisation auf die Transformation
- Planung und Durchführung von Change-Readiness-Analysen
- Gestaltung, Moderation und Dokumentation von Change-Impact- und Transformationsworkshops
- Enge Begleitung der Führungskräfte als Change Leader
- Entwicklung wirksamer Kommunikationsformate
- Aufbau und Betreuung eines Change-Agent-Netzwerks
- Erstellung von Kommunikationsbeiträgen, Präsentationen und Trainingsmaterialien
Anforderungen
- Erfahrung im Change Management großer Transformationsprogramme
- Know-how in der Planung und Durchführung von Workshops und Trainingskonzepten
- Methodische Expertise in klassischen und agilen Change-Management-Frameworks
- Hohe Kommunikations-, Moderations- und Coaching-Kompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Schnelle Auffassungsgabe und klare Strukturierung
- Empathie, Konfliktfestigkeit und Hands-on-Mentalität
Benefits
- Gestaltungsspielraum und Verantwortung
- Agilität und kurze Entscheidungswege
- Flexible und eigenverantwortliche Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Gesundheitsangebote und betriebseigene Restaurants