Über das Unternehmen
Thyssenkrupp Marine Systems (TKMS) ist ein weltweit führendes Unternehmen im Überwasser- und Unterwasserschiffbau mit über 185 Jahren Erfahrung. Als innovativer Ingenieursdienstleister vertrauen internationale Organisationen auf unsere Expertise. Mit mehr als 8.500 Mitarbeitern bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightech-Umfeld.
Aufgaben
- Aufbau und Weiterentwicklung einer zentralen Datenbasis (Single Source of Truth, SSOT) nach definierten Anforderungen
- Erarbeitung eines Gesamtüberblicks über Fertigungsdaten und Identifikation relevanter Datenquellen (z.B. SAP, SQL, Excel)
- Entwicklung, Betrieb und Wartung von ETL/ELT-Prozessen sowie Datenpipelines
- Aufbereitung, Strukturierung und Dokumentation von Datenmodellen, KPI-Logiken und Datenherkunftsangaben
- Bereitstellung aufbereiteter Daten für Business-Intelligence- und Visualisierungstools
- Enge Zusammenarbeit mit interner IT und Stakeholdern zur Abstimmung und Implementierung von Lösungen
- Übernahme von Plattformaufgaben inklusive Datenbankpflege, Monitoring und Stabilitätsmanagement
- Erstellung und Umsetzung von Berechtigungskonzepten sowie Administration von Entwicklungs- und Datenservern
Anforderungen
- Abgeschlossene Fachschulausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder vergleichbar) mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
- Kenntnisse relationaler Datenmodelle und Grundlagen von Data Warehouses
- Erfahrung in der Anbindung und Verarbeitung verschiedener Quellsysteme
- Fundierte SQL-Kenntnisse
- Grundkenntnisse im Datenbankbetrieb und in der Rechteverwaltung
- Strukturierte, präzise Arbeitsweise mit ausgeprägtem technischem Verständnis und analytischen Fähigkeiten
- Zielgerichtetes, selbstständiges Handeln
- Verständnis für Datenqualität, Datenflüsse und deren Dokumentation
Benefits
- Welcome-Day und umfassendes Onboarding-Programm
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und Lebensarbeitszeitkonto
- Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub nach Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Individuelle Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement mit Präventionsangeboten, Firmenfitness, Bikeleasing