Über das Unternehmen
Die q.beyond AG ist ein führender deutscher IT-Dienstleister. Unsere 1.100 Mitarbeitenden mit Expertise in Cloud, SAP, Microsoft, Data Intelligence, Security und Softwareentwicklung begleiten unsere mittelständischen Kunden bei der digitalen Transformation.
Deine Aufgaben
- Du verantwortest den strategischen und operativen Auf- und Ausbau der Branchenaktivitäten im Bereich Real Estate bei q.beyond.
- Du entwickelst die Branchenstrategie Real Estate weiter und leitest daraus konkrete Markt- und Wachstumsinitiativen ab.
- Du analysierst Markttrends wie ESG-Anforderungen, Automatisierung und datenbasierte Steuerungsmodelle und übersetzt diese in Impulse für Portfolio und Go-to-Market.
- Du baust belastbare Beziehungen zu Entscheidern der Immobilienwirtschaft auf und entwickelst strategische Kundenpartnerschaften.
- Du entwickelst gemeinsam mit Consulting, Technologie und Delivery branchenspezifische Lösungen rund um ERP-Systeme, Plattformen, Datenmodelle und KI-basierte Optimierung.
- Du unterstützt den Vertrieb bei Großkunden und strategischen Deals als fachlicher Sparringspartner.
Dein Profil
- Du verfügst über tiefes prozessuales Verständnis der Immobilienwirtschaft, etwa in Asset-, Property- oder Facility-Management sowie ESG-Reporting.
- Du bringst fundierte Erfahrung in IT-, Digital- oder Transformationsprojekten im Real-Estate-Umfeld mit.
- Du bewegst dich sicher auf Management-Ebene und verfügst idealerweise über ein belastbares Netzwerk zu Immobilienunternehmen und Entscheidern in der Branche.
- Du kennst relevante Plattformen wie SAP, beispielsweise RE-FX oder S/4HANA, und oder Microsoft-Lösungen aus der Praxis.
- Du denkst unternehmerisch, handelst kundenorientiert und verstehst, wie sich operative Effizienz und digitale Innovation verbinden lassen.
- Deutsch (C1), Englisch (B2)
Was wir bieten
- Flexibler Mix aus Arbeitszeit und Arbeitsort (40% Home-Office) für eine harmonische Work-Life-Integration
- 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und ein Sabbatical-Konto für erholsame Auszeiten und Entspannung
- Private Unfallversicherung, Zusatzkrankenversicherung, verlängerte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und eine betriebliche Altersvorsorge
- Eigenes JobRad, virtuelle Physiotherapie, diverse Firmenlauf-Events
- Zahlreiche Zertifizierungsangebote, interne Academy, monatliche Learning Days, Entwicklungsdialoge und ein Führungsnachwuchsprogramm
- Baby-Welcome-Package und 1.000€ Bonus zur Geburt, familienfreundliche Arbeitsplätze mit Spielmöglichkeiten