Über das Unternehmen
Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.
Aufgaben
- Entwickeln und Warten von Kernkomponenten für die Verwendung in CI/CD Pipelines
- Sicherstellen, dass alle Pipelines gemäß den Compliance-Vorgaben ausgeführt, weiterentwickelt und getestet werden
- Evaluieren von KI-Technologien, wie z.B. GitLab Duo
- Mitarbeit bei der Umsetzung interner Anforderungen durch Einarbeitung in den GitLab-Sourcecode
- Integration von Teilabläufen anderer Teams in die Pipelines
- Unterstützung von Entwicklungsteams beim Einrichten und Anwendung der Pipelines
- Coaching, Beratung und Schulung von Entwickler*innen sowie Bearbeitung von Support- und Betriebsanfragen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium, z.B. (Wirtschafts-)Informatik, oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Automatisierungswerkzeuge für CI/CD Pipelines, insbesondere GitLab CI/CD sowie Docker und Containerplattformen
- Erfahrung mit Buildwerkzeugen, Source- und Artefakt-Repositories wie Git, Harbor und Nexus
- Gute Kenntnisse in Programmiersprachen wie Bash und Python
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B2-Niveau)
- Erfahrung in agilen Umsetzungsteams mit Scrum bzw. Kanban
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Benefits
- Flexibles Arbeiten in einem hybriden Mix aus Remote Work und Präsenz
- Individuelle Arbeitszeitmodelle wie Teilzeit oder Wahlarbeitszeit
- Familienbudget und Unterstützung in besonderen familiären Situationen
- Vielfältige individuelle Benefits wie Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, betriebliche Altersvorsorge
- Strukturiertes Onboarding und regelmäßige Feedbackgespräche
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsangebote
- Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit als genossenschaftliches Unternehmen