Über Bosch Sensortec
Bosch Sensortec GmbH ist ein international führender Anbieter von Sensorlösungen auf Basis mikroelektromechanischer Systeme (MEMS) im Bereich der Unterhaltungselektronik. Das Unternehmen entwickelt und vermarktet Schlüsseltechnologien für Smartphones, Tablets, Wearables, Smartglasses sowie Augmented und Virtual Reality Anwendungen. Als hundertprozentige Tochtergesellschaft der Robert Bosch GmbH beschäftigt das Unternehmen mehr als 10.000 Mitarbeiter und generiert einen Umsatz von über 10 Milliarden Euro.
Über das PreMaster Programm
Das PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm für engagierte Bachelor-Absolventinnen und Absolventen mit Masterstudium-Ambitionen. Die erste Phase bietet bis zu 12 Monate praktische Erfahrung, um fachliche und unternehmerische Zusammenhänge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das Masterstudium mit Events, Seminaren und persönlicher Mentorbetreuung.
Aufgaben
Als PreMaster in der Abteilung Virtuelle Prototypen und Systemmodellierung entwickeln Sie:
- Virtuelle Prototypen für smarte Sensoren und Sensorsysteme in einem innovativen Entwicklungsumfeld
- Unterstützung der Entwicklungsphasen von Systemmodellierung und Design über Analyse bis zur technischen Dokumentation
- Implementierung moderner Modellierungsansätze wie generatives Coding und Low-Code-Methoden
- Weiterentwicklung des Modellierungs-Frameworks zu einem unternehmensweiten Standard
- Verifikation von Modellen und Bewertung von Schnittstellen sowie Ursache-Wirkungs-Ketten
- Integration verschiedener Systemmodelle (Python, MATLAB/Simulink, SystemC) und Anbindung an Komponenten auf Demo-Boards
- Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Entwicklungsteams (System, ASIC, Software)
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, Elektrotechnik, Kybernetik, Mechatronik, Physik oder vergleichbarer Fachrichtung
- Kenntnisse in Software-Entwicklung (C/C++, Python, Java, Rust)
- Grundlagen in Modellierung und Anwendungskenntnisse von XML, YAML oder JSON
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Eigeninitiative, Kreativität und Begeisterungsfähigkeit
- Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
Benefits
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Strukturiertes Qualifizierungsprogramm mit praktischer Erfahrung und akademischem Abschluss
- Umfassende Einblicke in interdisziplinäre Arbeitsweisen
- Zusammenarbeit mit verschiedenen technischen Bereichen
- Persönliche Betreuung durch Mentor während des Masterstudiums
- Innovative und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung
- Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion