Über Siemens Energy
Siemens Energy ist mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit rund 100.000 engagierten Mitarbeitern in über 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der weltweiten Gemeinschaft zuverlässig und nachhaltig erfüllt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entwickelten Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromversorgung.
Aufgaben
- Identifizieren, bewerten, integrieren und entwickeln von Vertriebspartnern (Agenten, Händler) zusammen mit den GT-Vertriebsregionen
- Durchführen strukturierter Partneranalysen, Unterstützung bei Due Diligence und Genehmigungen sowie Beitrag zur praktischen Einbindung und Befähigung der Partner
- Fungieren als Schnittstelle zwischen Partnern und internen GT-Teams, um die regionale Vertriebsumsetzung zu unterstützen
- In enger Zusammenarbeit mit den GT-Vertriebsregionen Beitrag zur Partnerqualifizierung, Leistungsverfolgung, KPI-Definition und Verbesserungsmaßnahmen
- Bereitstellung von Partner- und Marktinput für regionale Go-to-Market-Aktivitäten
- Unterstützung bei Marktanalysen und Wettbewerbsbewertungen sowie Einbindung von Partner- und Kundenfeedback
Anforderungen
- Nachgewiesene Erfahrung in Partnermanagement, Vertriebskanal- oder Geschäftsentwicklungsrollen mit starkem Umsetzungsfokus
- Erfahrung in komplexen Portfolios und länderübergreifenden Vertriebsumgebungen
- Praktische Fähigkeiten in Partneridentifizierung, -onboarding, -entwicklung sowie Partner- und Marktbewertung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beziehungsaufbaufähigkeiten, Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Umgebungen ohne direkte Weisungsbefugnis
- Vertrautheit mit CRM-Systemen und strukturierten Vertriebsprozessen
- Hands-on, strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme
- Interkulturelle Kompetenzen und Bereitschaft zu internationalem Reisen (ca. 30-40%)
Vorteile
- Attraktives, marktkonformes Vergütungspaket inklusive Firmenpension
- Möglichkeit, Siemens Energy-Aktionär zu werden
- Flexible und remote Arbeitsmöglichkeiten
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungschancen
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsangebote und Sabbaticals
- Chancengleichheit und Willkommen für Menschen mit Behinderungen