Wir suchen technisch versierte Personen ohne Berufserfahrung oder Hochschulabsolventen, um sie in unserem intensiven 6-monatigen IT-Talentförderungsprogramm auf vielfältige Projekte vorzubereiten. Das Programm kombiniert strukturierte Schulungen, persönliche Vollzeit-Betreuung und praktische Projektarbeit.
Das Programm gliedert sich in vier Phasen:
Onboarding und Grundlagen: Zu Beginn erfolgt eine umfassende Einführung in das Unternehmen, die IT-Infrastruktur und die Unternehmenskultur. Du erhältst notwendige Ausrüstung einschließlich Laptop und Zubehör für mobiles Arbeiten. Anschließend folgen Schulungen zu IT-Grundlagen, Linux, Python-Programmierung, KI-Tools, Datenbankmanagement, Virtualisierung und Container-Technologien.
Modul-Spezialisierung: Nach der breiten Grundausbildung wählst du eines der drei Spezialisierungsmodule:
SAP Technical Consulting & Administration: Tiefgreifendes Verständnis von SAP-Produkten, deren Installation und Konfiguration. Du lernst SAP HANA kennen und führst grundlegende Administratorenaufgaben durch (Mandantenkopien, Backup/Restore, Performance-Analyse).
Cloud Administration: Spezialisierung in Verwaltung und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen. Du erwirbst Kenntnisse in Services, Netzwerkmanagement, Sicherheit und Skalierbarkeit sowie Deployment von SAP und Datenbanken in Public-Cloud-Umgebungen.
Virtualization & AI-Technology: Expertise in Virtualisierungstechnologien und künstlicher Intelligenz. Du konfigurierst Virtualisierungsumgebungen, lernst Machine-Learning-Algorithmen bereitzustellen und arbeitest an Linux-Plattformen.
Softskill-Entwicklung: Parallel erfolgen Schulungen in Projektmanagement und Kundenkommunikation zur Erweiterung deiner professionellen Kompetenzen.
Projektphase: Im Abschluss entwickelst du in einem fiktiven Projekt eine komplette Kundensystem-Landschaft auf, wobei dein Mentor dich unterstützt.
Nach erfolgreichem Abschluss steigst du als Young Professional ein und erhältst Verantwortung für deine ersten Kunden oder Projekte. Du machst relevante Zertifizierungen (SAP, Linux, Cloud) und entwickelst dich kontinuierlich weiter.
Bereits während des Programms erhältst du einen 2-Jahres-Vertrag mit angemessenem Vollgehalt (kein reduziertes Trainee-Gehalt). Bei überzeugender Leistung im ersten Jahr besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme.
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