Wissen für die Welt von morgen
Unser SIMARIS sucht Unterstützung im Bereich der Softwareentwicklung für Energieverteilprodukte und -Systeme. Als Backend Developer (w/m/d) gestaltest du die technologische Zukunft unserer Plattform. Mit deiner Expertise in Cloud-Architekturen und modernen Entwicklungstechnologien erschaffst du skalierbare Lösungen, die unseren Kunden echten Mehrwert bieten.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst robuste und performante Backend-Lösungen mit Java/Spring Boot für cloud-native Anwendungen und Microservices
- Du implementierst skalierbare RESTful APIs und Event-driven Architekturen unter Nutzung von AWS-Services
- Du gestaltest effiziente Datenmodelle und optimierst Datenbankzugriffe (SQL/NoSQL) für hohe Performance und Verfügbarkeit
- Du implementierst automatisierte Tests (Unit, Integration, E2E) und integrierst diese in CI/CD-Pipelines
- Du sorgst für Code-Qualität durch Reviews, Refactoring und die Einhaltung von Best Practices sowie Security-Standards
Dein Profil
- Master-Abschluss in Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java
- Fundierte Expertise in einer objektorientierten Programmiersprache, vorzugsweise Java/Spring Boot
- Umfassende Erfahrung mit Microservices-Architekturen und Cloud-Technologien (idealerweise Anwendung von AWS Funktionalitäten)
- Kenntnisse in Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und DevOps-Praktiken
- Erfahrung mit Datenbanken (relational, nicht-relational) und ETL-Prozessen
- Ausgeprägte Problem-Lösungskompetenz und analytische Fähigkeiten
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Kenntnisse von modernen Softwareentwicklungsmethoden, wie Continuous Delivery, TDD, BDD und DDD
- Teamplayer mit Mentoring-Erfahrung für andere Entwickler
- Qualitätsbewusstsein und Erfahrungen mit Clean Code Praktiken
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Ein attraktives Vergütungspaket
- 30 Tage Urlaub sowie vielfältige, flexible Arbeitszeitmodelle
- 2 bis 3 Tage pro Woche mobiles Arbeiten als globaler Standard
- Bis zu 30 Tage Workation in bestimmten Ländern
- Attraktive Siemens Altersvorsorge
- Standortabhängige Kinderbetreuung