Über uns
Wir sind ein führendes Beratungsunternehmen im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory. Unser Forensic Team arbeitet branchenübergreifend an der Analyse und Prävention von Finanz- und Wirtschaftskriminalität, untersucht Fraud und Cybercrime und unterstützt Mandanten bei komplexen Fragestellungen sowie der Umsetzung nachhaltiger Schutzmaßnahmen.
Aufgaben
Data Collection & Digital Forensics
- Planung und Umsetzung von netzwerkbasierten Datensicherungen (Microsoft 365, Fileshares)
- IT-forensische Endgerätesicherungen in größerem Umfang
- Artefaktanalysen und strukturiertes Exception Handling
Processing & Review Enablement
- Aufbereitung von Massendaten für den Review (Culling, De-Duplizierung, E-Mail-Threading, OCR)
- Metadaten-Checks und Unterstützung global verteilter Datenrepositories
- Unterstützung von Kanzleien bei Workflows, Suchstrategien und Review-Setups
Analytics
- Einsatz von Analytics-Methoden (Clustering, Near-Duplicate-Erkennung, Keyword-Tests)
- Document Chats und TAR-Unterstützung
- Integration strukturierter und semistrukturierter Daten, insbesondere Buchhaltungsdaten
GenAI-Enablement
- Unterstützung beim Einsatz von GenAI-Funktionen in eDiscovery
- Q&A über Dokumentenbestände, Dokumenten-Summaries und Review-Triage
- GenAI-Anwendungen im Bereich Digital Forensics
Dokumentation & Kommunikation
- Gerichtsfeste Dokumentation von Digital Forensic- und eDiscovery-Workflows
- Verständliche Vermittlung von Ergebnissen an Legal-, Compliance-, Datenschutz- und IT-Teams
- Kommunikation mit externen Kanzleien und Behörden
Team Leadership
- Leitung kleiner Teams
- Verantwortung für Projektergebnisse
Anforderungen
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computerlinguistik, Data Science oder Ingenieurwissenschaften
- Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement und adressatengerechter Kommunikation
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
- Freude an Teamarbeit (virtuell, im Büro und beim Mandanten)
Benefits
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University
- Strukturierte Karriereplanung und projektbasierte Job-Rotation
- Mobile Working, Teilzeit und Sabbaticals
- Familienservice und Elternzeitberatung
- Regelmäßige Gesundheitstage und Kooperationen mit Fitness-Anbietern
- Bike- und Pkw-Leasing sowie Firmen-Smartphone
- Diverse Arbeitsmodelle und inklusive Unternehmenskultur