Über das Unternehmen
Deutsche Telekom IT Solutions ist ein führender IT-Dienstleister mit über 3.900 Mitarbeitern. Das Unternehmen konzentriert sich auf innovative Informations- und Kommunikationstechnologie-Lösungen und setzt dabei auf kontinuierliche Transformation und Verbesserung.
Position
Als Senior DevOps Engineer begleitest du Unternehmenskunden durch die Einführung einer industriellen AI-Cloud-Plattform. Diese wird von NVIDIA und der Deutschen Telekom entwickelt und in Deutschland mit 10.000 GPUs auf NVIDIA DGX B200-Systemen betrieben.
Hauptaufgaben
- Beratung von Unternehmenskunden zu GPU-Infrastruktur, AI/ML-Modelltraining und Plattformnutzung
- Leitung von Kundentrainings und Mentoring zur optimalen Nutzung von GPU-Clustern und AI-Umgebungen
- Design und Implementierung von Proofs of Concept mit Umgebungssetup, Datenpipelines und Deployment-Workflows
- Durchführung von Requirement Engineering und Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen
- Unterstützung bei Performance-Optimierung, Troubleshooting und Fine-Tuning von Lösungen
- Koordination funktionsübergreifender Teams in Infrastruktur, Netzwerk, Automatisierung, Sicherheit und AI-Services
- Entwicklung von Automatisierungskonzepten zur Verbesserung von Prozessen und Betriebsmodellen
- Sicherstellung von Best Practices in Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Sicherheit über den Kundenlebenszyklus
Anforderungen
- Master-Abschluss in Informationstechnologie
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Design und der Bereitstellung von Cloud-Systemen (IaaS, PaaS, SaaS)
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und serverlosen Architekturen
- Expertenkenntnisse in Kubernetes und Container-basierten Technologien
- Expertenkenntnisse in Automatisierungstools (Ansible, Terraform, Helm)
- Expertenkenntnisse in Skriptsprachen (Go, Python, Bash)
- Fundierte Kenntnisse in Linux, VMware Tanzu Kubernetes und SDN
- Erfahrung mit Monitoring-Tools (Grafana, Prometheus)
- Kenntnisse von NVIDIA GPU-beschleunigten Plattformen und AI-Cloud-Stacks
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Analytisches Denken und Teamfähigkeit
- Englisch C1-Niveau erforderlich
Benefits
- Umfassendes Work-Life-Balance-Portfolio
- Über 25 verschiedene Benefits in Bereichen: Finanzen, Lernen & Entwicklung, Gesundheit & Sport, Familie
- Flexible Remote-Work-Möglichkeiten (innerhalb Slowakei)
- Attraktives Vergütungspaket mit variablem Anteil
- Fokus auf körperliches und geistiges Wohlbefinden
Zusätzliche Informationen
Das Grundgehalt beträgt mindestens 3.800 EUR brutto monatlich. Die genaue Vergütung ist verhandelbar und richtet sich nach Seniorität und Erfahrung. Zusätzlich zum Grundgehalt wird ein Sign-On Bonus von 5.000 EUR gewährt.