Über das Unternehmen
Wir sind ein erfahrenes IT-Beratungsunternehmen, das Lösungen für große Unternehmen entwickelt. Unser Schwerpunkt liegt auf der Implementierung und Integration komplexer SAP HCM-Systeme, insbesondere im Bereich Zeitwertkonten.
Aufgaben
- Verantwortung für die end-to-end Umsetzung von SAP HCM Zeitwertkonten
- Erstellung von funktionalen Konzepten, Blaupausen und Konfigurationsanforderungen für SAP HCM Time Management und Payroll
- Koordination und Ausführung der Integration mit einem externen Versicherungsanbieter-Portal
- Unterstützung bei System-Tests, Abnahmetests, Go-Live-Aktivitäten und Hypercare
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, Hosting-Partnern und Kunden-Stakeholdern
- Sicherstellung der Einhaltung deutscher rechtlicher und lohnbuchhaltender Vorgaben
Anforderungen
- 10-15+ Jahre Gesamterfahrung in SAP HCM
- 5+ Jahre Hands-on-Erfahrung in SAP Time Management (PT) und Payroll (PY)
- Nachgewiesene End-to-End-Implementierungserfahrung mit Zeitwertkonten
- Gutes Verständnis des deutschen Arbeitsrechts und Lohnbuchhaltungsprozesse
- Erfahrung in ADP-gehosteten SAP HCM-Umgebungen
- Expertise in der SAP HCM-Integration mit Drittanbieter-Systemen
- Geschäftsfließendes Deutsch (C1) und gute Englischkenntnisse (B2/C1)
- Solide kundenorientierte Beratungserfahrung
- Verfügbarkeit vor Ort in Deutschland (zwingend erforderlich)