Über das Unternehmen
Wir sind Anhänger erstklassiger Software und gehören zu den Pionieren der Agilität in Deutschland. Wir unterstützen unsere Kunden darin, innovative Softwareprodukte agil zu entwickeln. Die enge Verbindung von Agile Software Engineering und Agile Coaching ist für uns charakteristisch.
Aufgaben
- Übernahme der Führung in Kunden-Teams oder vergleichbaren Team-Strukturen
- Erkennen von Unterstützungsmöglichkeiten bei Kunden und Nutzen dieser Chancen
- Aktive Mitwirkung in vertrieblichen Themen wie Ausschreibungen, Networking, Kundenbeziehungen
- Verantwortung für die wirtschaftliche Weiterentwicklung des Bereichs
- Kontinuierliche Überwachung und Steuerung der wirtschaftlichen Kennzahlen
- Führung und Koordination eines Entwicklerteams von ca. 30 Mitarbeitenden
- Förderung der persönlichen und fachlichen Entwicklung der Mitarbeitenden
- Authentische Vertretung von Unternehmensentscheidungen gegenüber dem Team
- Sicherstellung professioneller Qualifikationsprofile der Mitarbeitenden
- Unterstützung von Kunden im Agile Software Engineering und Entwicklung innovativer Lösungen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Mathematik oder vergleichbar
- Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung
- Erfahrung in der Führung von Menschen, z.B. als Lead Developer, Scrum Master, Projektleiter
- Kenntnisse in funktionaler oder objektorientierter Entwicklung, z.B. Java, C#, JavaScript/TypeScript, Python
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
- Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Freude an der Entwicklung und Förderung des Teams
- Standortübergreifende Flexibilität und Reisebereitschaft
Benefits
- Spannende Projekte in verschiedenen Branchen
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Permanente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Benefits wie Deutschlandticket-Zuschuss, Mitarbeiterbeteiligung, technische Ausstattung, Kita-Zuschuss