Über Interzero
Interzero ist einer der führenden Dienstleister im Schließen von Produkt-, Material- und Logistikkreisläufen und Pionier in der Kunststoffverwertung. Das Unternehmen betreibt Europas größte Sortierkapazität und unterstützt mehr als 80.000 Kunden in Europa bei der verantwortungsvollen Handhabung von Recyclingmaterialien. Mit etwa 2.000 Mitarbeitern erwirtschaftet Interzero jährliche Umsätze von knapp einer Milliarde Euro und trägt signifikant zur Reduktion von Treibhausgasemissionen und Rohstoffschonung bei.
Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Softwarelösungen mit ASP.NET, C# und Razor
- Anforderungsanalyse, Architekturdesign, Code-Qualität und Testabdeckung
- Verwaltung und Administration von Serversystemen (Windows, SQL Server, IIS, FTP, Email)
- Überwachung und Verwaltung von Verarbeitungs-Workflows, Feeds und Pipelines
- Durchführung von Updates, Patch- und Release-Management mit minimaler Ausfallzeit
- Design und Implementierung von Microservices-Architekturen mit definierten APIs
- Datenbankperformance-Optimierung und Sicherheitskonfiguration
- Zusammenarbeit mit Frontend-, DevOps- und Security-Teams
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung in Informatik, IT-Systemelektronik oder vergleichbare IT-Qualifikation
- Solide Erfahrung mit Microsoft .NET Umgebungen (C#, ASP.NET, ASP.NET Core, Razor Pages)
- Starke SQL-Kenntnisse, idealerweise SQL Server, inklusive Datenbankdesign und Query-Optimierung
- Analytische und logische Denkweise mit strukturiertem Lösungsansatz
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Flexibilität und Stressresilienz
- Lernbereitschaft und kontinuierliche Weiterentwicklung
Benefits
- Sichere Position bei einem der größten Umweltdienstleister in zukunftssicherer Branche
- Leistungsgerechte Vergütung mit starkem Fokus auf Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
- Raum für Ideen, Initiative und kreative Freiheit
- Flache Hierarchien und schnelle Übernahme von Verantwortung
- Kollegiale Kultur auf Augenhöhe innerhalb und außerhalb des Teams
- Interne und externe Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Gesundheitsmanagementsystem, Jobrad-Leasing, kostenlose Getränke und Obst, Deutschland-Ticket oder Edenred-Karte