Web Entwickler Typescript & PHP (m/w/d)

Über KEOZ

Bei KEOZ entsteht großartige Software dort, wo Menschen, Vertrauen und gemeinsames Wachstum im Mittelpunkt stehen. Als Software Solutions Partner verbinden wir Sicherheit mit Innovationsfreude. Unsere Zusammenarbeit ist partnerschaftlich, offen und auf Augenhöhe. Wir schätzen Vielfalt, denken lösungsorientiert und entwickeln im Team individuelle Softwarelösungen mit echtem Mehrwert.

Innovation, Agilität und kontinuierliche Weiterentwicklung prägen unser tägliches Arbeiten – fachlich wie persönlich. Bei KEOZ gestaltest du nicht nur Software, sondern ein Umfeld voller Menschlichkeit, Zusammenhalt und Zukunftsorientierung.

Aufgaben

• Entwicklung und Weiterentwicklung von modernen, skalierbaren Backend-Services in TypeScript
• Umsetzung von Anforderungen mit Fokus auf Qualität, Performance und Wartbarkeit
• Entwicklung und Pflege von Applikationen auf Basis des Symfony-Frameworks als Teil der Pimcore-Plattform
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Pimcore-basierten Plattform (React, Ant Design, TypeScript, Redux, RTK Query, Mercure, Rsbuild)
• Anwendung agiler und klassischer Entwicklungsmethoden im Team
• Planung, Implementierung und Automatisierung von Testszenarien
• Dokumentation von Code, Architektur und Workflows
• Analyse, Diagnose und Behebung von Fehlern
• Kontinuierliche Verbesserung von Entwicklungsprozessen und technischer Basis

Anforderungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Muttersprache oder bilingual)
• Fundierte Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit TypeScript
• Fundierte Erfahrung in der PHP-Entwicklung mit dem Symfony-Framework
• Verständnis für Clean Code und Software-Design-Prinzipien
• Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanksystemen (PostgreSQL, MySQL)
• Vertrautheit mit agilen und klassischen Entwicklungsmethoden
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Teamgeist
• Erfahrung mit Pimcore und Kenntnisse im Pimcore Studio Stack

Leistungen

• Regelmäßige individuelle Physio-Einheiten
• Moderne technische Ausstattung
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Unbefristeter Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Hybrides Arbeitszeitmodell
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen
• Teamevents und Firmenveranstaltungen
• Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Firmenticket)
• Business Bike
• 30 Tage Urlaub
• Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
• Frisches Obst, Snacks und Getränke
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln