Aktuelle Stellen für Shopware-Entwickler in Schortens und Umgebung.
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Product Owner Marketplace (m/w/d) 1506-36
PAPEVE GmbH Der Spezialist für Ingenieure Techniker und Fachpersonal · Aalen, Württemberg
Sachbearbeitung (m/w/d) in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit mit Schwerpunkt Online-Redaktion
Polizeipräsidium Mainz · Mainz am Rhein
Verwaltungsmitarbeiter\*in (m/w/d) - International Economic Policy
Johannes Gutenberg-Universität Dienststellen: 9000 - 9640 · Mainz am Rhein
Werkstudent (m/w/d) Social Media & Website
IHK-Bildungszentrum Karlsruhe GmbH · Karlsruhe, Baden
Softwareentwickler (m/w/d) – PHP/Laravel & Vue.js
DIA Connecting Software GmbH & Co. KG · Schortens
Mitarbeiter:in IT/KI (m/w/d)
Uni - Mannheim - Land BW · Mannheim
Schortens gehört zu den wichtigsten Standorten für Shopware-Entwickler in Deutschland. Hier findest du Junior- bis Senior-Stellen, Remote- und Hybrid-Optionen sowie eine Gehaltsübersicht und die Skills, die Shopware-Arbeitgeber im Großraum Schortens typischerweise erwarten.
Brutto-Jahresgehalt, abhängig von Erfahrung und Standort. In München, Frankfurt und Hamburg meist 10-15 % über dem Bundesdurchschnitt.
Junior
42.000 – 55.000 €
0-2 Jahre Erfahrung
Mid-Level
55.000 – 72.000 €
2-5 Jahre Erfahrung
Senior
70.000 – 92.000 €
5+ Jahre, Headless/Architect
Skills, die häufig mit Shopware in Stellenausschreibungen kombiniert werden.
Was Arbeitgeber pro Erfahrungsstufe typischerweise erwarten.
42.000 – 55.000 €
Plugin-Anpassungen, Theme-Entwicklung, einfache Backend-Erweiterungen.
55.000 – 72.000 €
Eigene Plugins, Backend-Module (Admin SDK), Store-API-Integrationen, Performance-Tuning.
70.000 – 92.000 €
Headless-Storefront, Custom-Architecture, Migration (5 → 6), Skalierung, Team-Lead.