Wie viele PHP-Jobs gibt es aktuell in Coburg?

Aktuell sind keine offenen PHP-Stellen in Coburg gelistet. Neue Stellen werden täglich ergänzt – schauen Sie regelmäßig vorbei.

Gibt es Remote PHP-Jobs in Coburg?

Ja, viele Unternehmen in Coburg bieten Remote- oder Hybrid-Arbeitsmodelle an. Schauen Sie sich unsere Seite für Remote PHP-Jobs in Coburg an.

Welche PHP-Frameworks sind in Coburg gefragt?

Die gefragtesten Technologien in Coburg sind: . Laravel und Symfony dominieren den Markt.

Was verdient ein PHP-Entwickler in Coburg?

Die Gehälter für PHP-Entwickler in Coburg variieren je nach Erfahrung und Framework. Junior ~40.000–50.000 €, Senior ~65.000–85.000 € brutto. Aktuelle Stadt-Daten: /gehalt

Wie viele TYPO3-Jobs gibt es in Deutschland?

Aktuelle Zahl in der H1. TYPO3 ist ein Nischen-Markt, aber im DACH-Raum konstant nachgefragt — besonders im öffentlichen Sektor.

Was verdient ein TYPO3-Entwickler?

Junior: 40.000-52.000 €, Mid-Level: 52.000-68.000 €, Senior: 65.000-88.000 €. Im öffentlichen Dienst nach TVöD eingruppiert.

Welche Skills für TYPO3-Jobs?

Pflicht: PHP, Extbase, Fluid, TypoScript, MySQL. Plus: Symfony-Komponenten-Verständnis (TYPO3 v10+ basiert darauf), Composer, Docker.

TYPO3 noch zukunftsfähig?

Ja. v12 und v13 sind aktiv entwickelt, das Ökosystem ist stabil. Besonders im DACH-Behörden- und Hochschul-Markt etablierter Standard.

Gibt es Remote TYPO3-Jobs?

Hybrid ist Standard, 100% Remote selten — viele Stellen sind im öffentlichen Sektor mit Anwesenheitspflicht.

TYPO3 oder WordPress lernen?

Wenn DACH-Enterprise und Behörden im Fokus stehen: TYPO3. Wenn breiter Markt + internationale Optionen: WordPress.

TYPO3-Entwickler Jobs in Coburg

Junior

40.000 – 52.000 €

0-2 Jahre Erfahrung

Mid-Level

52.000 – 68.000 €

2-5 Jahre Erfahrung

Senior

65.000 – 88.000 €

5+ Jahre, Architect

Tech-Stack

Welche Skills neben TYPO3 gefragt sind

Skills, die häufig mit TYPO3 in Stellenausschreibungen kombiniert werden.

PHP 8
Extbase
Fluid
TypoScript
MySQL
Symfony
Composer
Solr
Docker

🎯Karriere

Junior, Mid-Level, Senior — TYPO3-Karriere-Pfade

Was Arbeitgeber pro Erfahrungsstufe typischerweise erwarten.

0-2 Jahre
Junior
40.000 – 52.000 €
TypoScript-Templating, Fluid-Templates, kleine Extension-Anpassungen.
- TYPO3 Basics
- TypoScript
- Fluid
- PHP
- Git
2-5 Jahre
Mid-Level
52.000 – 68.000 €
Eigene Extbase-Extensions, Backend-Module, Site-Sets, Multi-Site-Setups, Performance.
- Extbase
- Backend-Module
- Site-Configuration
- Composer
- Docker
5+ Jahre
Senior
65.000 – 88.000 €
Architektur, Major-Version-Upgrades (v10 → v12 → v13), Skalierung, Team-Lead, Headless-TYPO3.
- Architektur
- Migration
- Headless
- Symfony
- Team-Lead

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